Efisiensi Sourcing Talent Hingga 70% dengan AI-Screening CV
Visi Kolaborasi: Hitopia, sebuah perusahaan penyedia staf IT premium, telah berhasil mengatasi hambatan dalam proses rekrutmen. Hitopia mengimplementasikan solusi AI screening CV otomatis dari SMKDEV. Kemitraan strategis ini memungkinkan tim talent acquisition Hitopia untuk memproses kandidat dengan lebih cepat, meningkatkan kualitas seleksi, dan menempatkan talenta di klien Hitopia secara lebih efisien.
Tantangan Waktu Tim HR Habis untuk Menyortir CV
Sebagai penyedia staf IT premium, tantangan terbesar Hitopia terletak pada efisiensi proses penyaringan talenta, bukan pada ketersediaan kandidat.
Rata-rata, tim talent acquisition menghabiskan 60-70% waktu mereka hanya untuk membaca dan menyortir ratusan CV yang masuk, bukan untuk melakukan tugas yang lebih bernilai seperti mewawancarai kandidat yang berkualitas.
Hal ini menyebabkan proses rekrutmen melambat, berisiko kehilangan talenta terbaik ke kompetitor, dan menghambat kecepatan penyediaan talenta ke klien.
Solusi Akselerasi Proses Screening dengan CVBuddy.id dari SMKDEV
SMKDEV menawarkan solusi B2B yang praktis melalui cvbuddy.id, di mana Hitopia bisa merasakan percepatan proses screening CV dengan cepat sehingga menghasilkan talenta-talenta yang berkualitas berdasarkan job posting.
Dengan model layanan Concierge, tim Hitopia tidak perlu belajar platform baru. Cukup mengintegrasikan CV yang masuk, sistem AI dari cvbuddy.id (besutan SMKDEV) akan memproses dan menyajikan daftar kandidat terbaik berdasarkan Job Opportunity.
Hasil yang Dicapai
Implementasi solusi ini akan memberikan dampak langsung pada akselerasi dan efisiensi bisnis Hitopia:
- Pengurangan Waktu Screening: Waktu yang dihabiskan tim HR untuk screening manual berkurang secara drastis, memungkinkan mereka untuk langsung fokus pada daftar kandidat terbaik.
- Percepatan Time-to-Interview : Kandidat potensial dapat dihubungi dan dijadwalkan wawancara lebih cepat dari sebelumnya, mengurangi risiko kehilangan mereka ke kompetitor.
- Peningkatan Produktivitas Tim HR: Tim HR bisa menggunakan waktu yang dihemat untuk melakukan 2x lebih banyak wawancara mendalam dan membangun hubungan yang lebih baik dengan kandidat.
- Peningkatan Kualitas Seleksi: Dengan bantuan skor objektif dari cvbuddy.id, proses seleksi awal menjadi lebih konsisten dan berbasis data.
Testimoni
“Layanan screening dari SMKDEV benar-benar mengubah cara kerja kami. Kami tidak lagi tenggelam dalam tumpukan CV. Sekarang, kami bisa langsung berinteraksi dengan talenta-talenta terbaik setiap hari. Ini adalah game-changer untuk bisnis staffing seperti kami.”
Mochammad Razid Aldino
Head of IT Outsourcing | Tech Recruiter | Talent Acquisition
Hitopia.id